Két lépcsőben, januártól és júliustól emelkednek a fizetések az üzletláncnál. Januártól a kezdő jövedelem legalább bruttó 320 ezer forint lesz az Auchannál. A szakképzett munkaerő bruttó 500 ezret is megkaphat.
„Sikeresen megállapodott az Auchan Retail Magyarország és a Kereskedelmi Alkalmazottak Szakszervezete (KASZ) az idei béremelésről. A bérek és a juttatások mértéke két lépcsőben január 1-jétől és július 1-jétől fog emelkedni, amire a vállalat összesen 3,2 milliárd forintot fordít” – írja a cég a Forbes.hu-nak eljuttatott közleményében.
A legtöbb munkatársat foglalkoztató régiókban a szakképzettséget nem igénylő áruházi pozíciókban, a teljesítménytől függően a kezdő jövedelem januártól bruttó 320 ezer forinttól 421 ezer forintig terjed. Amennyiben a vállalat eléri az előre kitűzött gazdasági eredményeket, úgy ígérete szerint ez az összeg júliustól az alsó sávban 342 ezer forintra emelkedik, és elérheti a 445 ezer forintot is.
Lesz béremelés a szakképzettséget igénylő szakmákban is. „Egy pék jövedelme például az év második felétől 485 000 forintra emelkedhet, egy logisztikán dolgozó komissiózó munkatársé pedig a próbaidő lejárta után a teljesítmény alapú prémiummal kiegészülve átlagosan eléri a havi bruttó 500 000 forintot” – írják.
A közlemény kiemeli, hogy az Auchan a béren kívüli juttatásokat is megtartja a fizetések emelése mellett. Biztosít cafetéria kártyát és vásárlási kedvezményt, kockázati és baleseti életbiztosítást, valamint a kiemelt kockázatú betegségbiztosítást, munkába járási juttatást, valamint minden munkatársnak elérhető részvényesi programja is van.
Más is emel
Január elején az Auchan egyik versenytársa, az Aldi is béremelést jelentett be. Náluk az alacsonyabb pozíciókban 362 ezer forint bruttó a kezdő fizetés, az áruházvezetők 651 ezer bruttót vihetnek haza, helyetteseik pedig 522 ezer forintot.
Borítókép: Globetrotter19 / Wikimedia
