Nem várnak bocsánatkérésre, és nem állnak más örömének az útjába.
Vannak olyan vezetők, akik néha már-már emberfeletti képességekkel rendelkeznek – minden feszültséget csillapítani tudnak, bármikor előállnak egy megoldási javaslattal, és nem törnek bele a saját kudarcaikba. Persze ahhoz, hogy ezt a szintet valaki elérje, kell egy csomó tapasztalat – meg kudarc, kudarc, bukta, szívás, és kudarc. Teher alatt nő a pálma, ugyebár. A videóhoz kattints ide!
-
Nem őrlődnek a saját hibáikon
Nem jött be. Az élet megy tovább, ebből is tanultam valamit. Kellemetlen, de ez van.
-
Kerülik a negatív emberek társaságát
Kesergésből eddig nagyon kevés embernek sikerült bármit is összehoznia. A pozitívan gondolkodó ismerősök egy rosszabb időszak alatt sem engedik, hogy valaki magába roskadjon.
-
Nem adják fel a magukba vetett hitet
Tisztában vannak azzal, hogy a változást és a sikert azt csak egyedül érhetik el, és nem lehet másra hárítani sem a feladatot, sem a felelősséget.
-
Nem várnak a bocsánatkérésre ahhoz, hogy megbocsássanak
Megtanulták, hogy a harag elég hülye tanácsadó. Okos enged.
-
Nem sajnálják magukat
Ha kell, maradnak tovább és dolgoznak többet. Nem kímélik magukat, mert az eredmény számít.
-
Nem haragtartóak
Nincs idejük rá, és tudják, hogy nem vezet sehová, ha a személyes indulataik rabjaivá válnak.
-
Nem hagyják, hogy mások akadályozzák őket a szórakozásban
Keményen hajtanak, és tudják, hogy megérdemlik.
-
Nem akadályoznak másokat a szórakozásban
Egy jó vezető törekszik arra, hogy a beosztottjai is jól érezzék magukat, egy mentálisan erős embert pedig nem különösebben zavar, hogy másnak mi okoz örömöt.
-
Nem lustulnak el.
Valószínűleg tudják, hogy mennyi erőfeszítés kell egy elégséges szinthez, de az nekik nem elég.
-
Nem lesznek negatívak
Ha akadállyal, nehézséggel találkoznak, kihívásként élik meg, és nem panaszkodnak fűnek-fának.
