Szabadság, intimitás

Most akkor a koronavírus. Addig sem kell klímaszorongani és a populizmus terjedése, a menekültek áradata miatt aggódni. (Rád nem vonatkozó szorongás igény szerint kihúzható.) A vírus előnye, hogy közelebb van, […]

Bővebben

10 jel, amiből kiderül hogy a munkahelyed magasról tesz rád

Teljesen érthető módon a legtöbb embernek nem könnyű feldolgozni, milyen hatalmas változások mentek végbe a munka világában. A hosszú távú alkalmazotti létnek gyakorlatilag vége.  Sőt, egy helyhez ragaszkodni ma már igazából hátrány, mert a munkaerő-piacon való navigálás ma már az egyik legfontosabb jártasság. Ezért, ha valaki úgy érzi, hogy nem becsülik meg a munkahelyén, ne féljen váltani – bármilyen régóta van ott – így foglalható össze Liz Ryan, a Forbes külső szerzőjének tanácsa az ilyen helyzetekre.

 

De miből ismerjük fel a helyzetet? 10 jel, amiből kiderül, hogy a munkáltatódat már nem érdekled.

  1. Bejelentenek valamilyen pénzügyileg fontos (negatív) döntést az alkalmazottaknak, azzal, hogy “ha nem tetszik, dolgozz máshol”;
  2. Hónapokig sötétben hagynak: nem kapsz útmutatás, elismerést, támogatást;
  3. Az iparági átlagnál alacsonyabb a fizetésed;
  4. Magyarázat nélkül cserélgetik a menedzsereid, főnökeid, nem kérdezik meg a véleményed. Még a saját karrieredről sem.
  5. Nem érzed jól magad, félelemre épül a munkahelyi kultúra.
  6. A menedzserek nem beszélnek az alkalmazottakkal, rájuk sem mosolyognak, akár még a szemkontaktust sem veszik fel;
  7. A főnökök “az alkalmazottak” kifejezést használják a jelenlétedben, mintha nem is emberek lennétek;
  8. Nem költenek a munkahelyedre: koszos, olcsó a dekor, rozoga az épület? A biztonság pedig mindennél előbbre való;
  9. Ha problémád van, senki nem hallgatja meg;
  10. A főnököd túlórára kér, de már nem ilyen rugalmas, amikor te kérnél valamit.

A jó munkáért többet érdemelsz, mint a fizetési csekked. Megérdemled, hogy olyan emberekkel dolgozz, akik elismerik a tehetséged. Ha ezeket a jeleket tapasztalod, lehet, ideje váltanod.

Oszd meg!